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Aposentadorias na Secretaria de Educação do DF aumentam 18% em 3 anos

Com isso, pasta registra mais servidores na inatividade do que na ativa. Dos 66 mil profissionais, 31 mil já estão fora das escolas

atualizado

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Aposentadorias na Secretaria de Educação do Distrito Federal tiveram crescimento de 18,4% ao longo dos últimos três anos. O incremento fez com que o número de servidores públicos inativos superasse o total de ativos na pasta. Segundo o Estatístico de Pessoal do DF, na terça-feira (26/7), o quadro de pessoal no órgão era de 66.430 – desses, 31.447 já gozam o período de descanso e 31.240 permanecem trabalhando em escolas e outros serviços da rede pública de ensino.

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Quadro de pessoal da Educação em 2022
Contratação de temporários em 2019
Contratação de temporários em 2022
Quadro de pessoal do GDF em 2019
Quadro de pessoal do GDF em 2022
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Quadro de pessoal da Educação em 2019

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Quadro de pessoal da Saúde em 2019

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Quadro de pessoal da Saúde em 2022

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Entre 2019 e 2022, a quantidade de inativos saltou de 26.558 para 31.447 na Educação do DF. Ou seja, aumento de 4.889 pessoas. No mesmo corte, o total de ativos encolheu de 36.341 para 31.240. A redução foi de 5.101 – ou seja, 14,1%.

De acordo com o , o aumento dos inativos é acompanhado pelo crescimento dos contratos temporários. No período, o total partiu de 10.698 para 13.584, configurando alta de 26,9%.

A proporção de inativos cresce no Governo do Distrito Federal (GDF). No recorte temporal, de um lado, o total de ativos teve retração de 110.631 para 108.378. Do outro lado, o número de inativos avançou de 50.529 para 57.482.

Alerta

Segundo o economista César Bergo, que também é membro do Conselho Regional de Economia (Corecon-DF) e professor de mercado financeiro da Universidade Brasília (UnB), o aumento dos inativos deve ser tratado como um alerta. Para o especialista, a queda do quadro de servidores na ativa é consequência da falta de concursos públicos para a reposição do quadro.

Bergo destaca ainda a ausência de ações no sentido de assegurar um ambiente de trabalho saudável para os educadores. “Na Educação, a gente quer qualidade e crianças matriculadas. Infelizmente, no DF, gasta-se muito com pessoal e pouco com estrutura”, pontuou.

Temporários

O aumento da proporção do inativos também preocupa o diretor do Sindicato dos Professores do DF (Sinpro-DF) Samuel Fernandes. “É grave”, resumiu. Para o sindicalista, o governo deveria repor as vagas abertas pelas aposentadorias com concursados.

“Infelizmente, hoje, nós temos mais de 13 mil contratos temporários. Pelo menos 50% dessas vagas deveriam estar sendo ocupadas por professores concursados. O professor temporário é fundamental dentro da rede pública, mas para fazer as substituições necessárias”, criticou.

Para a presidente da Comissão de Educação, Saúde e Cultura (CESC) da Câmara Legislativa (CLDF), deputada distrital Arlete Sampaio (PT), o envelhecimento da categoria é natural, mas a reposição de servidores não está seguindo a proporção adequada.

“Também temos que ter a preocupação de assegurar aos aposentados todos os seus direitos”, acrescentou a parlamentar.

Outro lado

Segundo o GDF, entre 2018 e 2022, foram nomeados 29.881 servidores. Desse total, 6.152 são da Educação. No mesmo período, 14.350 se aposentaram – entre eles, 8.591 que estavam nos quadros da Educação.

Sobre as contratações de temporários, a Secretaria de Educação pontuou que foi publicado o Edital nº 31, em 30 de julho, para provimento de vagas efetivas para nomeações imediatas após a homologação do concurso.

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